Новое в версии 2024.10.00-Core
В сервис VK HR Tek добавили главную страницу с виджетами, в которых собрана различная информация: действующие заявки пользователя, электронные сервисы компании и пр. Подробное описание в статье.
В заявках для полей, где из выпадающего списка можно выбрать хотя бы одно значение, добавили возможность поиска по значениям. При этом в выпадающем списке должно быть больше двух значений.
В сервисы компании добавлен новый раздел Рабочее время, в котором показаны календарь с отсутствиями сотрудников по доступным подразделениям и список заявок с отсутствиями: отпуска, командировки, больничные и т.д. Подробности в инструкции.
Новый раздел Мой календарь позволит сотрудникам создавать заявки на отсутствия (отпуска, командировки, больничные и т.д.), просматривать список своих заявок на отсутствия и при необходимости переходить к их заполнению. Детали в инструкции.
В новом разделе Персональные данные указаны личные сведения о сотруднике, собранные в модули: общая информация, контакты, документы, образование и повышение квалификации, трудовой стаж и др. Более подробно в инструкции.
Изменен процесс настройки согласования руководителями. Теперь можно указать согласующих, чередуя руководителей и специалистов. Возможность добавить нужную цепочку в процесс осталась: для этого нужно указать руководителей всех уровней по иерархии вверх (сколько необходимо).
1. В шаблонах документов научились склонять ФИО и должность сотрудников, ФИО руководителя организации.
Настройка этой функции является платной. Для подключения обратитесь к вашему менеджеру внедрения VK HR Tek.
2. Для шаблонов документов добавили плейсхолдеры (поля):
- табельный номер сотрудника {{ .Employee.DisplayNumber }};
- данные о регистрации из паспорта {{ .User.RegistrationAddress }};
- название подразделения из оргструктуры (можно указать тип оргструктуры и какой уровень подразделения от текущего с ограничением количества).
Список доступных полей для шаблона документа можно найти в разделе Настройки → Шаблоны документов на этапе загрузки нового шаблона.
1. В планировании графиков отпусков учитываются:
- наличие выходных дней в периодах по графику работы 5/2;
- запрет выбирать отпуск на менее чем 5 дней между выходными и праздничными днями.
2. В заявках проверяются:
- наличие Х выходных дней в периоде Y при планировании отпуска;
- выбранная дата в атрибуте не должна быть раньше, чем дата найма сотрудника.
Настройки валидаторов являются платными. Для подключения обратитесь к вашему менеджеру внедрения VK HR Tek.
Добавили возможность импортировать Профили доступа из 1С (Группы физлиц = Профили доступа). После импорта групп и профилей доступа из 1С в разделе Настройки → Роли сотрудников будут указаны, каким сотрудникам были назначены профили, которые представители компании ведут в 1С.
Управление группами и профилями для пользователей, которые не работают в 1С, остается без изменений.
Для тех, кто использует профили доступа в 1С, обратитесь за инструкциями по настройке импорта к вашему менеджеру VK HR Tek.
При создании компании, при проставлении флажка в Create generic groups добавили группы «Менеджер раздела отсутствий», «Системный администратор», «Главный бухгалтер».
Вернули отображение управленческой структуры в алфавитном порядке.